22 avr. 2017

La Fnac met ses retraités à la casse

Prime à la casse pour la Fnac ?
Jusqu'à présent les retraités bénéficiaient de la mutuelle négociée par la FNAC pour ses employés . Profitant d'une renégociation du contrat, la Fnac dégage ses VIEUX....

15 avr. 2017

Le Syndicalisme n'est pas un Métier

La direction a l'intention de supprimer les 51 CE de Fnac Relais ainsi que le CCE au profit d'un CE unique.
"Déshumanisation, désincarnation, dépersonnalisation: cette refonte des instances ne présente aucun avantage dans le lien de confiance indispensable entre l'employeur et ses employés."

A suivre : la lettre de Thierry Lizé, Libraire à la Fnac de Tours et Secrétaire de CE

14 avr. 2017

La direction veut supprimer les CE et le CCE de Fnac-Relais

La direction veut supprimer les Comités d'Établissements des magasins Fnac-Relais. Elle supprimerait aussi l'instance du Comité Central d'Entreprise. Seuls les magasins de province seraient touchés, les parisiens échappant à cette restructuration.
Exit les œuvres sociales, le contrôle économique au sein des établissements Relais. 
Autant d'éléments discriminatoires...

A suivre, le tract intersyndical FO Cgt Sud Cfdt CFE-CGC

8 avr. 2017

NAO 2017 : Réunion 3 (Apocalypse N.A.O.)

Négociation Annuelle Obligatoire 2017

Les NAO à la Fnac sont devenues une pantalonnade grossière, un pur exercice de style vidé de son sens, une caricature grotesque de dialogue social. 

Lamentable loi des séries
Dans ce mauvais vaudeville, une à une, les portes nous ont été refermées au nez. Les 3 réunions se terminent sans happy end pour les salariés de la Fnac, condamnés à la psychose des fins de mois. Malgré les mirifiques résultats, le triste feuilleton de la modération salariale se poursuit. Absolument tout a été sabré par la direction, y compris les dérisoires 75.000€  pour passer le ticket restaurant à 8€50. La volonté de négocier ne faisait pas partie du casting !

6 avr. 2017

NAO 2017 : Comment faire passer des Nonosses pour du Royal Canin ?

Tract intersyndical Cgt-FO-Sud

En choisissant délibérément le camp de la direction contre l’intérêt des salariés...
... la CFTC est prête à se satisfaire de n'importe quelle miette pour rassasier son colossal appétit électoraliste.
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Voir aussi : TRAVAIL DOMINICAL : Pourquoi il était urgent d'évincer FO

25 mars 2017

Nouvelle Mutuelle : il ne faudrait pas y laisser notre Santé...

Le changement de mutuelle (VIVINTER) à la Fnac pose de nombreux problèmes :
  • temps imparti avant la fin de contrat avec Aon ;
  • support de communication erroné ;
  • manque d'indication sur le suivi ;
  • etc.

Même si dans quelques magasins les équipes dirigeantes ont essayé de venir en aide aux salariés, la procédure pêche par son manque de clarté, sa mise en place trop hâtive, et créée un trouble auprès des employés.

Certains salariés n'auront peut-être pas les pièces justificatives demandées (Attestation de droits à l'assurance maladie et RIB), avant la date d'échéance.
Le syndicat FO Fnac-Relais demande solennellement à la direction de tout mettre en œuvre pour que les employés puissent continuer à jouir de la complémentaire santé d'entreprise, dans les conditions normales, et tel que prévu par la loi. (ANI du 14 juin 2013)

23 mars 2017

NAO 2017 : Réunion 2, les Revendications FO

Négociation Annuelle Obligatoire 2017

La rémunération et la garantie du pouvoir d'achat, l'emploi et les conditions de travail, l'équilibre vie personnelle et vie professionnelle sont au cœur des revendications FO.
Lire aussi : NAO 2017 : Réunion 1 (comme un jour sans fin...)

16 mars 2017

NAO 2017 : Réunion 1 (comme un jour sans fin...)

Négociation Annuelle Obligatoire 2017
N.A.O. l'éternel recommencement
Tous les ans, chaque entame de  N.A.O se déroule exactement comme la précédente. Tirant des ficelles usées jusqu'à la corde, la direction nous explique qu'une fois de plus, les cordons de la bourse ne vont pas se délier. Le cercle vicieux de la modération salariale va encore nous étrangler pour cette année 2017 pour les mêmes raisons qu'en 2016 et ses devancières. Et, pourtant..

24 févr. 2017

inFO CCE 3 Février 2017

LA BONNE RÉSOLUTION - n°21
Compte-rendu (non exhaustif) du CCE du 3 février 2017
  • Corners Darty au sein des magasins Fnac
  • Évolution du modèle sécurité à la Fnac
  • Consultation sur la politique sociale de l'entreprise

11 févr. 2017

inFO CCE 2 Décembre 2016

LA BONNE RÉSOLUTION - n°20
Compte-rendu (non exhaustif) du CCE du 2 décembre 2016
  • Consultation sur la politique sociale de l'entreprise
  • Point sur le plan social au rayon Disque-Vidéo-Gaming